Jag tror perspektivet är kvar vid att någon är kompetent och lyckas med detta. SL som projektledare och underhållare. Ser det inte som att jag lyckas med något alls utan att man lyckas som grupp. Jag tänker mer att rollspel är en kreativ aktivitet vi gör tillsammans, som alla sådana så har vi olika ingångar till dem. Ibland är skillnaderna sådana som förstärker aktiviteten och gör den spännande och intressant, ibland är det för stora skillnader så det blir slitningar och konflikter (inte på nödvändigtvis mellan de inblandade utan mer i aktiviteten i sig, det blir inget flow, aktiviteten blir lidande…). Jag skulle ju inte säga till dig ”ska vi starta ett band?” utan att få en motfråga ”kool, vad tänker du vi ska spela?” Om nu vilken musik det rörde sig om eller hur vi tänkt spela på något sätt var oklart. Så på samma sätt ”ok, ska vi spela rollspel x? Det kräver att vi har karaktärer som agerar och vill saker, så inga mähän som bara står och dreglar och väntar på att få en order eller prompting ok?” Vi har ju då satt vissa förväntningar som vi kan bedöma hur vi agerar utifrån. Fullföljde vi vad vi satte som förväntningar?